Ergotherapie

Schwerpunkte:

• Handfunktion (SODA - Sequential Occupational Dexterity Assessment)
• Alltagsfunktionen (→ Barthel-Index)
• Neuropsychologie

Methoden

Funktionelles Training

• Gelenk-Mobilisation
• Muskelkräftigung
• Feinmotorik
• Koordination
• Sensibilität
• Schmerz- und Ödembehandlung

Gelenkschutz

• Vermitteln von Informationen über Anatomie und Pathomechanismen
• achsengerechter Einsatz*
• gute Arbeits- und Ruhehaltung der Gelenke

Selbsthilfe-Training, Verrichtungen im Alltag (ADL)

• Training von Essen, Körperpflege, Ankleiden
• Rollstuhl-Abklärung
• berufsorientierte Beratung
• Freizeitgestaltung
• Haushaltstätigkeiten, Hausabklärung

Hilfsmittel

• Informationen über Hilfsmittel
• Bedarfsklärung
• Instruktion
• Übung

Schienenanpassung

• • Handgelenksorthesen , Anti-Ulnar-Deviations-Spange, Anti-Schwanenhals-Schiene, Lagerungsschienen

Verfahren

Adaptative Verfahren

• patienteneigene Kompensationsstrategien
• Einsatz von Hilfsmitteln (Griffverdickungen, Greifzange, ...)
• Anpassung des privaten und beruflichen Umfeldes (Haltegriffe, Bodenschwellen, ...)

Tonus- und Perzeptionsregulierung

• Unterstützte Lagerung (z. B. Bobath-Konzept)
• Geführte Bewegungsübergänge (z. B. Affolter-Modell)
• Bewusste Handlungsplanung und Bewegungsausführung
• Haltungskontrolle und Tonusanpassung
• Fazilitations- und Inhibitionstechniken
• Erarbeiten physiologischer Bewegungsmuster (z. B. Perfetti-Konzept)
• Kognitive und sensorische Übungen

Handlungs- und funktionsorientierte Therapie

• Wahrnehmung und Orientierung,
• Kommunikation
• Beweglichkeit, Belastbarkeit und Ausdauer
• der Einsatz von Techniken, Übungsmitteln und

-geräten und Medien in der Therapie,

• ADL-Training, Üben in Alltagssituationen (z. B. in der Übungsküche, dem Übungsbadezimmer oder im häuslichen Umfeld)

handwerkliche Techniken,

• Einsatz von Spielen und Übungsgeräten,
• Üben sonstiger Funktionen wie Schreiben und Lesen
• Versorgung mit Hilfsmittel und Einüben des Hilfsmittelgebrauchs

Arbeitstherapeutische Maßnahmen

• tätigkeits- und berufsbezogene Anforderungen
• work-hardening
• Arbeitsplatzanalyse, -gestaltung, Ergonomie
• Informieren und Einbeziehen von Kollegen und Vorgesetzten
• Psychiatrie: Arbeit als stabilisierendes Element/sinnvolle Tätigkeit, Anbahnung

der Wiedereingliederung

• psychosoziale Behandlungsverfahren (kompetenzzentrierte, ausdruckszentrierte und interaktionelle

Methoden)